Descripcion del puesto
Rejoignez le groupe Bosch, leader mondial de la technologie et de l’ingénierie, pour un stage de 6 mois à partir de juillet 2026 au sein de notre équipe Ressources Humaines basée à Klong Toei, Thaïlande. Vous serez intégré·e à la cellule Employer Branding & Digital HR, où vous participerez activement à la conception et à la diffusion de contenus attractifs destinés à renforcer la marque employeur de Bosch sur les réseaux sociaux (TikTok, Instagram) et à soutenir les projets de digitalisation des processus RH.
**Missions principales**
- Élaborer le calendrier éditorial mensuel en collaboration avec les équipes RH de Bangkok et Rayong, en veillant à la cohérence avec les campagnes internes et externes.
- Produire des vidéos courtes, des reels, des stories et des visuels photo de haute qualité : tournage, montage (Premiere Pro, Final Cut), voice‑over et post‑production.
- Rédiger des légendes percutantes, optimiser les hashtags et analyser les performances (engagement, portée) afin d’ajuster la stratégie de contenu.
- Organiser et couvrir les événements d’employer branding (journées portes ouvertes, ateliers de co‑creation, conférences internes) et assurer la diffusion en temps réel sur les plateformes sociales.
- Coordonner les prestataires externes (agences créatives, photographes, vidéastes) et gérer les budgets alloués.
- Apporter un soutien administratif aux équipes RH : traitement des déclarations de frais médicaux, assistance à la préparation de la paie, mise à jour des dossiers employés.
- Contribuer aux projets de digitalisation RH en développant des automatisations simples avec Power Automate et en créant des tableaux de bord interactifs sous Power BI pour le suivi des indicateurs RH.
- Réaliser des missions ponctuelles telles que la mise à jour du site carrière, la rédaction de newsletters internes ou la participation à des études de satisfaction employé.
**Profil recherché**
- Étudiant·e en dernière année de Bachelor ou Master en Communication, Marketing Digital, Ressources Humaines ou disciplines similaires.
- Maîtrise des outils de création visuelle (Adobe Creative Suite, Canva) et de montage vidéo.
- Bonne connaissance des réseaux sociaux TikTok et Instagram, ainsi que des tendances digitales.
- Esprit créatif, sens du storytelling et capacité à travailler en équipe multiculturelle.
- Rigueur administrative, aisance avec les outils Office 365 (Excel, Power Point) et première expérience avec Power Automate ou Power BI est un plus.
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral ; la connaissance du thaï est un atout.
**Ce que nous offrons**
- Une immersion au sein d’un groupe international reconnu pour son innovation et sa culture d’entreprise inclusive.
- Un encadrement personnalisé par un(e) mentor·e RH et un(e) senior créatif·ve.
- La possibilité de développer un portfolio professionnel riche en projets concrets.
- Un environnement de travail dynamique, hybride entre bureau et espaces de coworking modernes.
- Une indemnité de stage conforme aux standards du marché thaïlandais.
Intéressé·e par cette aventure ? Postulez dès maintenant et participez à la construction de la prochaine génération d’expériences employeur chez Bosch.
